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如何提升boss直聘的回复率，其实很简单，这里真的没有什么高升的方法，就是两个字，叫质量，就是如果你质不行，比如说你的薪酬确实比别人低，或者你在招聘方便可以用的招聘经费确实比别人少，那就靠量去堆，每天沟通人数要达到3000人以上，总会有200-300个回复消息的吧，然后就是速度要快，别人看了消息，第一时间回复，别人回复信息第一时间回复，别人给你打招呼，第一时间回复。所有的这些如果你要人工去做，确实

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四星限定：只能用未觉醒四星和觉醒过的三星及以下，怪的属性是杂色,boss开场会全屏转成杂色，可以自己带强化炸弹或者开场转珠技能来...本关分数要求不是很高，boss开场降低回复。五色限定：自己这边队长建议使用纳比本体，辅助队长建议使用攻击提升100％或者像纳比一样追加伤害（越大越好）这样的。中间的王子建议携带攻击较高or连续消除或者普通菜刀这样的王子。boss开场降低fever槽和随机一人技能槽。阿卡迪亚助战：虽然没有有利色但是因为怪颜色随机所以建议黄/紫队伍。boss开场麻痹四人，第二回合麻痹1人（一回合）,可以靠阿卡迪亚技能解除，因为阿卡迪亚本身队长技不加攻击所以建议自己这边带一个队长技加多攻击的王子。红蓝限定：boss开场加一个增伤，怪的颜色随机。拉斯助战：虽然拉斯是紫色的但是这个本是蓝有利。boss开场给自己加一个蓝色盾，本关boss很脆，但是分数要求比较高，需要适当刷一点分。因为拉斯队长技不加蓝攻击，所以自己需要带个加攻击的。cost50以下限定：如果cost超过可以试试把碎片撤下去，基本就够了。因为怪是杂色建议用黄紫。分数要求比较低。无法继续本：绿色限定，boss开场禁止up7c且绿色出现率0，第二回合消除全部心。本关分数要求非常高，所以建议带上强化和回时刷分。

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